価格:2200円(ポイント 66pt)
実質価格:2134円
評価:★★★★ (4.6 / 5)
📢 Amazonでの購入者の声を紹介します
【1】
組織改革の当事者としての視点と、後日談としての客観的な視点を交えており大変わかりやすい。やや感情に訴えるシーンもあるが、読みやすくする展開でもあるため違和感はない。やはり事例と示唆に富んでいることが本書を手に取る十分な理由。
【2】
とにかく実戦的です。ただの物語や参考図書として読むのではなく、自分のいる現場で、いかに同じ手順でタスクまで落とし込めるかだと実感しております。実際に、小さいながらも実店舗で、同じように真似て、業績を回復させることができ、過去最高年間売り上げも達成することができました。今も時間を見つけては何回も読み返しています。素晴らしく実戦的な内容です。
【3】
ドラマを見ているかのように展開していくため、頭に入ってきやすい。また要所要所でポイントも記載されているためリマイド、備忘録的な役割も果たしてくれる。おススメのビジネス書と思います。
【4】
物語り形式で理解しやすいです!
【5】
誰が悪い彼が悪いと他者を批判ばかりしている空気が蔓延している自分の会社を見るにつけそんなことをしていても何も良くならないということを思い知らせてくれた良書でした。
【6】
経営者がもつべき魂を注入された気がする。気概をもって業務に臨みたい
【7】
20年前、嘗てのビジネスマンのバイブルとして読まれた書籍。今回、相当に改訂されており懐かしく読ませて頂きました。しかし、現在のZ世代の人達に「気骨の人事」と言っても心に響くか?通じるか?はやや疑問。若いビジネスマンの人達には是非、読んで頂き良い意味でも悪い意味でも評価して頂きたいと思っております。
【8】
事業再生の当事者なら値段以上の価値を見出すのかもしれませんが私はそういう感想を抱けない内容でした。著者の経験に基づく組織改造アプローチに興味がある方には有意義かもしれません。しかしROICツリー分析をする、各社のEVA算出を行うといったturn around実務の詳細を知りたい方は別の本を読むことを勧めます。
※この記事は 2025年6月26日 時点の情報です